Judul : Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018
link : Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018
Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018
Loading...
Staf Teknik
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil
Usia maksimum 27 tahun
Memiliki pengetahuan manajemen proyek
Memiliki pengalaman mengawasi proyek konstruksi
IPK Minimum 3 (skala 4)
Aktif kegiatan organisasi
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
IT – Programmer
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
Usia maksimum 30 tahun
Memiliki pengalaman dalam desain & membangun sistem aplikasi
Menguasai bahasa pemrograman Vs.Net,
Menguasai database Ms. SQL Server, PL/SQL
Menguasai pembuatan laporan menggunakan tools Crystall Report
Menguasai pemrograman web
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Teknologi Informasi
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
Usia Maksimum 35 Tahun
Memiliki pengalaman membangun sistem aplikasi & infrastruktur IT dalam lingkup perusahaan (design – implementasi)
Memiliki pengalaman dalam desain komunikasi data dan jaringan (mempunyai pengalaman dalam Fiber Optik lebih diutamakan)
Memiliki pengalaman dalam IT Security & Server Management
Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
Memiliki kemampuan memimpin tim dengan baik
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Rekrutmen dan Pengembangan Organisasi
Kualifikasi :
Pendidikan Min S1 Psikologi,Usia Maksimum 27 tahun
Menguasai komputer (Ms Office)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu membangun tim kerja.
Memiliki pengalaman berorganisasi
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Pengembangan Bisnis
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 Teknik Industri, Statistik, Ekonomi,Usia Maksimum 27 Tahun
Memiliki kemampuan komunikasi serta negosisasi yang baik
Mampu menjadi bagian dari tim dan berorientasi pada target
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil,IPK Minimum 3
Usia maksimum 27 tahun
Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Ketua atau Koordinator.
Staf Akuntansi
Kualifikasi :
Usia maksimal 27 tahun, jujur dan memiliki integritas yang tinggi,Memiliki SIM A dan bersedia untuk mobile
Pendidikan Min S1 Akuntansi
Memiliki pengalaman berorganisasi
Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris
Staf Hukum
Kualifikasi :
Usia maksimal 27 tahun, jujur dan memiliki integritas yang tinggi,Memiliki SIM A dan bersedia untuk mobile
Pendidikan S1 dari Jurusan Hukum (IPK minimal 3.00)
Memiliki pengalaman bekerja / magang di bidang hukum merupakan nilai tambah
Menguasai legal drafting perjanjian (khusunya perjanjian konstruksi)
Menguasai hukum agraria dan pengadaan tanah untuk kepentingan umum (khusunya proses peralihan hak atas tanah)
Mampu bekerja dalam tim dan bersedia bekerja dibawah tekanan
Jika anda berminat kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan cara Klik http://s.id/MMSKarir
Berkas lamaran diterima paling lambat 15 Maret 2018
Loading...
PT Marga Mandalasakti merupakan bagian dari Grup Astra yang bergerak dalam bidang infrastruktur. Bisnis kami penyelenggaraan Jalan Tol Tangerang – Merak di Provinsi Banten. Kami mengundang anda untuk bergabung dalam tim sebagai:
Staf Teknik
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil
Usia maksimum 27 tahun
Memiliki pengetahuan manajemen proyek
Memiliki pengalaman mengawasi proyek konstruksi
IPK Minimum 3 (skala 4)
Aktif kegiatan organisasi
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
IT – Programmer
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
Usia maksimum 30 tahun
Memiliki pengalaman dalam desain & membangun sistem aplikasi
Menguasai bahasa pemrograman Vs.Net,
Menguasai database Ms. SQL Server, PL/SQL
Menguasai pembuatan laporan menggunakan tools Crystall Report
Menguasai pemrograman web
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Teknologi Informasi
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
Usia Maksimum 35 Tahun
Memiliki pengalaman membangun sistem aplikasi & infrastruktur IT dalam lingkup perusahaan (design – implementasi)
Memiliki pengalaman dalam desain komunikasi data dan jaringan (mempunyai pengalaman dalam Fiber Optik lebih diutamakan)
Memiliki pengalaman dalam IT Security & Server Management
Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
Memiliki kemampuan memimpin tim dengan baik
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Rekrutmen dan Pengembangan Organisasi
Kualifikasi :
Pendidikan Min S1 Psikologi,Usia Maksimum 27 tahun
Menguasai komputer (Ms Office)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu membangun tim kerja.
Memiliki pengalaman berorganisasi
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Pengembangan Bisnis
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 Teknik Industri, Statistik, Ekonomi,Usia Maksimum 27 Tahun
Memiliki kemampuan komunikasi serta negosisasi yang baik
Mampu menjadi bagian dari tim dan berorientasi pada target
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil,IPK Minimum 3
Usia maksimum 27 tahun
Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Ketua atau Koordinator.
Staf Akuntansi
Kualifikasi :
Usia maksimal 27 tahun, jujur dan memiliki integritas yang tinggi,Memiliki SIM A dan bersedia untuk mobile
Pendidikan Min S1 Akuntansi
Memiliki pengalaman berorganisasi
Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris
Staf Hukum
Kualifikasi :
Usia maksimal 27 tahun, jujur dan memiliki integritas yang tinggi,Memiliki SIM A dan bersedia untuk mobile
Pendidikan S1 dari Jurusan Hukum (IPK minimal 3.00)
Memiliki pengalaman bekerja / magang di bidang hukum merupakan nilai tambah
Menguasai legal drafting perjanjian (khusunya perjanjian konstruksi)
Menguasai hukum agraria dan pengadaan tanah untuk kepentingan umum (khusunya proses peralihan hak atas tanah)
Mampu bekerja dalam tim dan bersedia bekerja dibawah tekanan
Jika anda berminat kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan cara Klik http://s.id/MMSKarir
Berkas lamaran diterima paling lambat 15 Maret 2018
Staf Teknik
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil
Usia maksimum 27 tahun
Memiliki pengetahuan manajemen proyek
Memiliki pengalaman mengawasi proyek konstruksi
IPK Minimum 3 (skala 4)
Aktif kegiatan organisasi
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
IT – Programmer
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
Usia maksimum 30 tahun
Memiliki pengalaman dalam desain & membangun sistem aplikasi
Menguasai bahasa pemrograman Vs.Net,
Menguasai database Ms. SQL Server, PL/SQL
Menguasai pembuatan laporan menggunakan tools Crystall Report
Menguasai pemrograman web
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Teknologi Informasi
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 dalam bidang Ilmu Komputer
Usia Maksimum 35 Tahun
Memiliki pengalaman membangun sistem aplikasi & infrastruktur IT dalam lingkup perusahaan (design – implementasi)
Memiliki pengalaman dalam desain komunikasi data dan jaringan (mempunyai pengalaman dalam Fiber Optik lebih diutamakan)
Memiliki pengalaman dalam IT Security & Server Management
Memiliki pengetahuan dalam IT Audit lebih diutamakan
Memiliki kemampuan memimpin tim dengan baik
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Rekrutmen dan Pengembangan Organisasi
Kualifikasi :
Pendidikan Min S1 Psikologi,Usia Maksimum 27 tahun
Menguasai komputer (Ms Office)
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu membangun tim kerja.
Memiliki pengalaman berorganisasi
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
Supervisor Pengembangan Bisnis
Kualifikasi :
Pendidikan Min. S1 Teknik Industri, Statistik, Ekonomi,Usia Maksimum 27 Tahun
Memiliki kemampuan komunikasi serta negosisasi yang baik
Mampu menjadi bagian dari tim dan berorientasi pada target
Memiliki motivasi tinggi & kemampuan interpersonal yang baik
MT Program - Operation Management Development Program (OMDP)
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil,IPK Minimum 3
Usia maksimum 27 tahun
Memiliki pengalaman organisasi, terutama sebagai Ketua atau Koordinator.
Staf Akuntansi
Kualifikasi :
Usia maksimal 27 tahun, jujur dan memiliki integritas yang tinggi,Memiliki SIM A dan bersedia untuk mobile
Pendidikan Min S1 Akuntansi
Memiliki pengalaman berorganisasi
Dapat mengoperasikan Microsoft Office.
Memiliki kemampuan dalam bahasa Inggris
Staf Hukum
Kualifikasi :
Usia maksimal 27 tahun, jujur dan memiliki integritas yang tinggi,Memiliki SIM A dan bersedia untuk mobile
Pendidikan S1 dari Jurusan Hukum (IPK minimal 3.00)
Memiliki pengalaman bekerja / magang di bidang hukum merupakan nilai tambah
Menguasai legal drafting perjanjian (khusunya perjanjian konstruksi)
Menguasai hukum agraria dan pengadaan tanah untuk kepentingan umum (khusunya proses peralihan hak atas tanah)
Mampu bekerja dalam tim dan bersedia bekerja dibawah tekanan
Jika anda berminat kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru dengan cara Klik http://s.id/MMSKarir
Berkas lamaran diterima paling lambat 15 Maret 2018
Demikianlah Artikel Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018
Sekianlah artikel Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018 kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.
Anda sekarang membaca artikel Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018 dengan alamat link https://cpns-lowongankerjabumn.blogspot.com/2018/03/lowongan-kerja-terbaru-pt-marga.html
0 Response to "Lowongan Kerja Terbaru PT Marga Mandalasakti Maret 2018"
Posting Komentar